El Programa de Formación Continua de la secretaría de la Pequeña y Mediana Empresa realizado a fines del año pasado permitió la capacitación de casi 300 obreros de Tigre, según reveló un informe de la subsecretaría de Empleo y Producción local, impulsora de la iniciativa junto a la Fundación Capital.
Durante el programa se capacitó a 272 trabajadores de PyMES del distrito en 213 horas de cursos y talleres tales como Formación en Optimización de Compras, Talleres de Ventas, de Seguridad e Higiene, Idiomas, entre otros. Desde el inicio del programa se dictaron más de 400 horas de cursos. De acuerdo a lo señalado, se contribuyó así a mejorar las condiciones de empleo y empleabilidad de los trabajadores, mediante la capacitación, aspirando a mejorar su capacidad.
A raíz de la fructífera experiencia de los participantes, está abierta la inscripción para este año para los cursos de cómo Liderar Equipos de Trabajo, Técnicas de ventas, Trabajo en Equipo, Electricidad Básica, Finanzas para PyMES, Seguridad e Higiene, entre otros.
Otro de los beneficios del programa es la dinámica de grupo que se obtiene luego de las clases, que permite a las empresas vecinas conocerse más entre sí, atender problemas comunes, asociarse para ganar escala y aprender de los errores y de las experiencias de otros, además de concientizarlas de su responsabilidad social que además tienen con el entorno en donde generan negocios.
La inversión del proyecto obtenida vía Responsabilidad Social Empresaria de grandes empresas fue de $ 159.600 pesos, aprobada por la secretaría de Industria.
Asimismo, luego de la exitosa consolidación del CBC de la UBA en la ciudad de Tigre, se lanzó este año el primer programa de Gestión Empresaria de la Pontificia Universidad Católica (UCA) en el mismo distrito. Se dictó en el Centro Universitario de Tigre (CUT) durante más de 110 horas de cursada. Una de las ventajas del programa es que los cursos se dictan en las mismas empresas, por lo que los trabajadores no tienen que trasladarse dado que pueden aprender en sus puestos de trabajo.