El final del ciclo lectivo 2010 está lejos de tener el cierre esperado para los empleados del Consejo Escolar de Lomas de Zamora, que además de encontrarse en conflicto en los últimos meses por la incorporación de personal, serán desalojados del edificio de la calle Manuel Castro 478, donde cumplen sus funciones de servicio, ya que los dueños del inmueble decidieron venderlo y no les renovarán el contrato, por lo tanto desde el 2 de diciembre último están con retención de tareas. Los trabajadores se movilizaron primero hacia los despachos de las autoridades del Consejo para solicitarles la pronta solución de la orden de desalojo, ya que con ella podrían perderse varios puestos de trabajo y la mayoría de los materiales y documentación de archivo. Según consignó una de las empleadas de la entidad, Nora, “el cese de actividades comenzó primero con una reducción del horario y luego se transformó en una huelga general en la que los empleados decidieron no cumplir con su trabajo debido a que en una semana quedarán sin edificio y las autoridades aún no resolvieron nada al respecto”, pese a que los trabajadores le solicitaron en junio una solución. Además, existe otro conflicto que agudizó aún más la indignación de los empleados y es la negación de las autoridades del consejo de solucionar el tema de los reemplazos de los ocho empleados administrativos que fueron jubilados el 1º de noviembre, ya que los nuevos empleados que habían realizado el concurso de capacitación para aspirar esos puestos debían presentarse ayer y desde el consejo los anularon, porque, según comentaron fuentes allegadas, “están interesados en sumar gente recomendada por las influencias de las autoridades y no la gente que hizo carrera en administración”. Marina, una de las empleadas de la entidad y delegada de ATE, explicó: “Hace un mes jubilaron a ocho empleados que trabajaban como auxiliares e hicieron el curso para ser administrativos y lo superaron sin problemas. Se jubilaron por la disposición provincial de Jubilación de oficio para empleados de la educación, salud y del consejo escolar”. Muestra solidaria “El punto es que estamos esperando a los reemplazantes, quienes tenían que comenzar el 6 de diciembre pero en el Consejo las autoridades dijeron que no les iban a tomar la posesión del cargo porque van a traer a su propia gente. Por eso decidimos primero, en señal de protesta, juntar firmas y el 1º de diciembre nos movilizamos a la dirección general en La Plata y allí nos recomendaron que los nuevos empleados deben presentarse y cumplir el horario aunque no los reconozcan”, agregó. “Varios docentes adhirieron a nuestra medida como muestra solidaria para con nosotros y no trabajaron durante varios días, pero ahora les informaron que les van a descontar los días que no asistieron. Nosotros estamos desesperados porque quedamos apenas 15 personas y no damos abasto con las actividades, se necesitan los relevos para reemplazar a los compañeros que se jubilaron. Desde junio que venimos pidiéndole al secretario del Consejo escolar que cuando los compañeros se jubilen, enseguida entren los que hicieron el concurso o al menos gente preparada. Para colmo en una semana nos quedamos en la calle porque el dueño de la casa ya no quiere alquilarles más el inmueble y tenemos la orden de desalojo”, indicó. Lo que más les preocupa a los empleados, más allá de la falta de personal y el dudoso manejo que realizaron con los nuevos empleados, es el futuro desalojo, ya que si bien la entidad pagó en término el alquiler de la vivienda que funciona como sede, hace años venció el contrato y los dueños no están dispuestos a prorrogarlo, por lo cual ya pusieron varios carteles de venta, en lo que hasta el 15 de diciembre será el Consejo escolar de Lomas de Zamora.
